شرکت‌های پیشتاز در دنیا، اصول مدیریت و بازاریابی را با تمامی جزئیات درک کرده‌اند و فرهنگ شرکت خود را در تمامی رده‌ها بر مبنای اهداف شرکت پایه‌ریزی می‌کنند.
آن‌ها دریافته‌اند که مباحث مدیریتی و بازاریابی آغاز کار است و فقط چارچوب مشخص می‌کند؛ و پس از آن باید شرکت با فرهنگ خلاق، یادگیرنده و متحد به اهداف خود نائل گردد. شرکت‌های موفق دریافته‌اند که چگونه سرمایه‌های انسانی، مالی و تکنولوژیکی خود را در راستای اهداف شرکت تخصیص دهند و به معنای واقعی استراتژی تدوین نموده و در جهت دست‌یابی به اهداف اجرا نمایند.
از جمله شرکت‌های موفق در دنیا (در عصر حاضر) که توانسته است فرهنگ خلاقیت را در سازمان پیاده کند و با ایجاد محیطی یادگیرنده به اهداف خود دست یابد، شرکت انیمیشن‌سازی پیکسار است. «ادکتمول» یکی از رؤسای استودیو پیکسار، در این کتاب، داستان پیکسار را از زمانی که شرکتی کوچک و پیش پا افتاده بود، تا زمانی که با تبادل نظر «استیو جابز» رشد کرد، توضیح داده است.