اغلب پروژه‌های تغییر در شرکت‌ها با شکست روبه‌رو می‌شوند.
پروژه شما نباید با شکست روبه‌رو بشود.
اگر به موضوع مدیریت تغییر علاقه دارید، این 10 مقاله را بخوانید. ما از میان صدها مقاله هاروارد بیزینس ریویو مهم‌ترین مقاله‌ها را در این زمینه انتخاب کرده‌ایم. کارشناسان در این مقاله‌ها شناخت‌ها و توصیه‌هایی را که نیاز دارید در اختیار شما می‌گذارند:
• تغییر را در هشت مرحله بسیار مهم رهبری کنید.
• مسئله تغییر را مبرم تلقی کنید.
• عادت به وضع موجود را برطرف کنید.
• تعهد ایجاد کنید.
• منفی‌بافان را ساکت کنید.
• درد تغییر را به حداقل برسانید.
• منابع را متمرکز کنید.
• هنگامی که کسب وکار خوب است، محرک تغییر باشید.